Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berkesempatan berkontribusi pada pelayanan kesehatan? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Bacalah selengkapnya untuk mengetahui detail lowongan Pegawai Administrasi Tidak Tetap Kreator Konten Digital di BPJS Kesehatan Ternate.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan tersebut, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Simak sampai akhir untuk meraih peluang karir terbaik Anda!
Lowongan Pegawai Administrasi Tidak Tetap Kreator Konten Digital BPJS Kesehatan Ternate
BPJS Kesehatan, lembaga yang berperan vital dalam menjamin kesehatan masyarakat Indonesia, memiliki reputasi yang baik dan lingkungan kerja yang profesional. Komitmen mereka terhadap peningkatan pelayanan kesehatan menjadikannya tempat kerja yang ideal bagi individu yang berdedikasi.
Saat ini, BPJS Kesehatan Cabang Ternate sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Pegawai Administrasi Tidak Tetap Kreator Konten Digital. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda yang ingin berkontribusi dalam bidang administrasi dan kreatif di lingkungan kerja yang dinamis dan bermanfaat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : BPJS Kesehatan
- Website : https://www.bpjs-kesehatan.go.id/#/
- Posisi: Pegawai Administrasi Tidak Tetap Kreator Konten Digital
- Lokasi: Ternate, Maluku Utara.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Tidak Tetap
- Gaji: Rp4800000 – Rp5700000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan.
- Memiliki pengalaman di bidang administrasi minimal 1 tahun (diutamakan).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Mampu membuat konten digital (tulisan, foto, video).
- Kreatif dan inovatif dalam membuat konten.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Teliti dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Berdomisili di Ternate atau sekitarnya.
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan.
Detail Pekerjaan
- Melakukan administrasi umum kantor.
- Membuat konten digital untuk media sosial dan website.
- Mengelola arsip digital dan fisik.
- Membantu dalam kegiatan operasional kantor.
- Membuat laporan berkala.
- Membantu dalam kegiatan event atau promosi.
- Menangani tugas-tugas lain yang diberikan atasan.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan menulis yang baik.
- Penggunaan media sosial yang baik.
- Penggunaan perangkat lunak editing video dan foto.
- Keterampilan desain grafis dasar.
- Kemampuan fotografi.
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi.
- Tunjangan transportasi.
- Tunjangan kesehatan.
- Lembur (sesuai aturan perusahaan).
- Bonus (sesuai kinerja).
- Cuti tahunan.
- Peluang pengembangan karir.
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy KTP.
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Portofolio (jika ada).
- Surat keterangan sehat dari dokter.
- Pas foto terbaru.
Cara Melamar Kerja di BPJS Kesehatan
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi BPJS Kesehatan (cek website resmi untuk informasi lebih lanjut) atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang BPJS Kesehatan Ternate. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dan persyaratan yang dibutuhkan dapat dilihat di situs resmi BPJS Kesehatan. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di BPJS Kesehatan tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di BPJS Kesehatan
BPJS Kesehatan dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Komitmen perusahaan terhadap pengembangan sumber daya manusia menjadikannya lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan karir Anda.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, BPJS Kesehatan juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya, termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti, bonus, dan lingkungan kerja yang kondusif untuk meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar?
Persyaratan utama adalah sesuai dengan kualifikasi yang telah dijelaskan di atas. Pengalaman di bidang administrasi dan keahlian di bidang pembuatan konten digital sangat diutamakan, namun bukan syarat mutlak.
Bagaimana proses seleksinya?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Detail lebih lanjut mengenai proses seleksi akan diinformasikan kepada pelamar yang lolos seleksi administrasi.
Berapa lama masa kontrak kerja?
Masa kontrak kerja akan ditentukan setelah diterima dan akan diinformasikan lebih lanjut.
Apakah ada kesempatan untuk menjadi karyawan tetap?
Terdapat peluang untuk menjadi karyawan tetap, tergantung pada kinerja dan kebutuhan perusahaan.
Bagaimana cara menghubungi pihak BPJS Kesehatan untuk informasi lebih lanjut?
Informasi lebih lanjut dapat diperoleh melalui website resmi BPJS Kesehatan atau dengan menghubungi langsung kantor cabang BPJS Kesehatan Ternate.
Kesimpulan
Lowongan Pegawai Administrasi Tidak Tetap Kreator Konten Digital di BPJS Kesehatan Ternate menawarkan kesempatan berkarir yang menarik dan bermanfaat bagi individu yang kreatif dan memiliki keterampilan administrasi yang baik. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi, untuk informasi lebih detail dan akurat, silakan kunjungi situs resmi BPJS Kesehatan. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di BPJS Kesehatan tidak dipungut biaya apapun.
