Sedang mencari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar untuk berkembang? Info lowongan HR Staff di PT Ajinomoto Purbalingga ini mungkin jawabannya! Kami akan memberikan detail lengkap seputar lowongan ini, jadi pastikan Anda membaca sampai selesai.
Artikel ini penting karena memberikan informasi akurat dan detail tentang lowongan HR Staff PT Ajinomoto Purbalingga, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Jangan sampai ketinggalan kesempatan emas ini, baca terus ya!
Lowongan HR Staff PT Ajinomoto Purbalingga
PT Ajinomoto Indonesia adalah perusahaan makanan dan minuman terkemuka yang telah lama berkontribusi dalam menyediakan produk-produk berkualitas tinggi untuk masyarakat Indonesia. Dengan reputasi yang baik dan komitmen terhadap pertumbuhan, Ajinomoto menawarkan lingkungan kerja yang profesional dan dinamis.
Saat ini, PT Ajinomoto Indonesia sedang membuka kesempatan berkarir bagi kandidat yang berpotensi dan berdedikasi untuk mengisi posisi HR Staff di pabriknya yang berlokasi di Purbalingga, Jawa Tengah.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Ajinomoto Indonesia
- Website : https://www.ajinomoto.co.id/id
- Posisi: HR Staff
- Lokasi: Purbalingga, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4800000 – Rp5700000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR (diutamakan di industri manufaktur)
- Menguasai peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan
- Mahir menggunakan program Ms. Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah dengan efektif
- Bersedia ditempatkan di Purbalingga, Jawa Tengah
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris (diutamakan)
- Mempunyai kendaraan pribadi (diutamakan)
Detail Pekerjaan
- Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan
- Mengelola data kepegawaian dan administrasi personalia
- Memberikan pelatihan dan pengembangan karyawan
- Menangani hubungan industrial dan kesejahteraan karyawan
- Membantu dalam penyusunan kebijakan HR
- Melakukan evaluasi kinerja karyawan
- Menangani penggajian dan benefit karyawan
Ketrampilan Pekerja
- Recruitment & Selection
- Payroll Management
- Employee Relations
- Performance Management
- MS Office
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja (sesuai kebijakan perusahaan)
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Surat rekomendasi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Ajinomoto Indonesia
Anda dapat melamar melalui website resmi PT Ajinomoto Indonesia (cek situs resmi untuk informasi terbaru). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran Anda secara langsung ke alamat kantor PT Ajinomoto Indonesia di Purbalingga.
Sebagai alternatif, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.
Prospek Karir di PT Ajinomoto Indonesia
PT Ajinomoto Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi masing-masing individu.
Selain peluang promosi, Ajinomoto juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja tetap optimal. Hal ini tercermin dari berbagai tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti tahunan, bonus, dan berbagai program kesejahteraan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen PT Ajinomoto Indonesia. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.
Apa saja yang perlu dipersiapkan saat interview?
Persiapkan CV, portofolio (jika ada), dan dokumentasi lainnya sesuai permintaan. Bersiaplah untuk menjawab pertanyaan seputar pengalaman kerja, keterampilan, dan motivasi Anda melamar.
Berapa lama proses rekrutmen biasanya berlangsung?
Lama proses rekrutmen bervariasi, tergantung pada posisi dan jumlah pelamar. Biasanya meliputi tahap seleksi berkas, tes tertulis/psikologi, interview, dan medical check-up.
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Benefit yang ditawarkan meliputi tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, BPJS, cuti tahunan, dan bonus kinerja (sesuai kebijakan perusahaan).
Bagaimana cara menghubungi jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Untuk pertanyaan lebih lanjut, silakan hubungi HRD PT Ajinomoto Indonesia melalui kontak yang tertera di website resmi perusahaan (informasi kontak dapat berubah, selalu cek situs resmi untuk informasi terbaru).
Kesimpulan
Lowongan HR Staff PT Ajinomoto Purbalingga ini menawarkan peluang karir yang menarik bagi Anda yang memiliki passion di bidang manajemen sumber daya manusia. Informasi yang tertera di atas merupakan ringkasan, untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Ajinomoto Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di PT Ajinomoto Indonesia tidak dipungut biaya apapun.
Semoga informasi ini bermanfaat dan membantu Anda dalam pencarian pekerjaan. Selamat mencoba dan semoga berhasil!
